障がい者のための転職サービス オープンポジションという求人をご存知ですか？
障がい内容や程度、必要な配慮事項、希望する働き方等は一人ひとり異なります。
そのため、職種や求めるスキルを限定して募集するのではなく、
今までのあなたのご経験やスキル、ご希望や障がい状況に合わせてポジションを
探しながら選考をしていくスタイルの求人をオープンポジションといいます。
「dodaチャレンジ」では、カウンセリングを通じて、
あなたにベストマッチの求人をご紹介していきます。
経験・専門性を活かして年収アップ！
語学を活かして外資系にチャレンジ
フルタイム勤務ではなく時短からのスタート
障がいの種類（身体・精神・知的）も幅広くサポート。
ラインナップの豊富さが、転職成功の可能性を高めます。
大手・優良企業での正社員採用
通勤配慮でエリア限定の求人
障がい者採用実績の多い企業の求人
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こんな経験はありませんか？
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タクシードライバーと言えば、稼げないというイメージを持っている方も多くいると思いますが、東京２３区内のタクシードライバーに限っては、稼ぐことが出来る職業と言って良いでしょう。
実は、タクシードライバーは売上の約６０％が給与となる歩合制を採用している為、やり方次第で、月収５０万以上を獲得する事ができます。
そして、隔日勤務システムを採用している会社が多く、勤務時間は長くなるものの、実質的な休みは１７～１９日間と余裕の持った勤務が可能となっています。
もちろん、人によっては「合う」「合わない」はありますが、この文章を書いている私自身も実際に、
『17日間以上の休日』
『サラリーマンの平均年収以上（415万 平成２６年国税庁）の給料』
を手に入れることが出来ていました。2016年現在も多くの方がこういった条件でタクシードライバーをしています。
東京ハイヤータクシー協会によると平均所得が約400万前後という統計が出ていますが、
これにはカラクリがあり、実はアルバイトを含めた数で算出しています。
つまり、正社員ドライバーの平均年収はもっと高いものになるという事です。
人数は非常に少ないのですが年収1000万を超えるドライバーがいるのも事実なので、
年収600万円台であれば、周りのドライバーと視点をずらしたり、ちょっとした工夫をすれば到達できる数字だと確信しています。
