メンズ脱毛【メンズリゼ】
体がゴツゴツと骨ばっている男性では、スタッフの照射技術の差により 最終的な脱毛効果に大きな差が！
日々脱毛ばかりを行う当院のスタッフは、いわば脱毛のスペシャリストです。
安心してお任せください。
医療機関でしか扱うことのできない医療レーザー脱毛機。
当院では、その中でも最新のライトシェア・デュエットを導入しております。
照射面積が5倍になり、照射時間が大幅 に短縮されたことに加えて、 最先端の吸引式照射システムが、高い効果を保ちながらも痛みを極限まで 抑えた医療レーザー脱毛を可能にしました。
脱毛効果の高い医療レーザー脱毛には、必ずリスクが伴います。
万が一トラブルが発生した際は、最優先でご予約を取らせていただき、 完全無料保証で対応致します。
ヤケドなどの治療やお薬代が無料であることはもちろん、 稀に毛が増える（増毛）、太くなる（硬毛化）と言った症状が出ることがありますが、 その際 の追加照射無料という業界でも例をみない取り組みも行っています。
スーパーやドラッグストアの一般的な青汁とは違う【本物の青汁】です!
安い青汁では満足できない方にぴったりのこだわり青汁を是非ご紹介ください。
●他の青汁と違い、非加熱製法だから「酵素が生きてる」 一般的な青汁は、加熱製法の為、酵素が死んでしまっていますが、当社の青汁は非加熱製法の為、 酵素が生きてます。 その証拠に当社の青汁は、シェイカーで降ると泡立ちます!(一般的な他社の青汁は泡立たない)
●他の青汁と違い、生搾り製法だから「栄養の吸収率が抜群」 野菜の栄養素や酵素は、細胞膜に守られています。 当社の青汁は、生搾り製法の為、野菜の細胞壁が破壊され栄養の吸収性が抜群です。 一般的な青汁は、粉砕加工の為、野菜の細胞壁が残り、栄養が吸収されにくい構造です。
●九州産大麦若葉100% さらに農薬不使用
●無添加(保存料、着色料、香料、甘味料)
●1袋で乳酸菌150億個! 1袋1杯あたり乳酸菌がヨーグルト15個分の150億個!
●コラーゲン配合 コラーゲン配合でいつまでもプルプル潤う若々しさをキープ。
●さらに食物繊維も配合しているからお腹に優しい。
●22種の国産野菜を配合
「雲のやすらぎ」でこだわり抜いたのは『雲に浮いてるような感覚』です。
厚さ27cmの極厚13層高反発マットレス！
更に、極上高反発ポケットコイル採用で寝心地抜群！
13層やすらぎマットレス腰痛、ヘルニア持ちの方
・低反発マットレスで腰を痛めている方
・睡眠を大切にし、深い睡眠をしたい方
・布団ではなく良いマットレスで眠りたい方
・引っ越しの際に心機一転寝具を買い替えたい方
FruitenVeg は、NYCを拠点とする楽しい、ユニークな実用的非レザー高級バッグのブランドです。
エキゾチックなフェイクレザー、ふわふわのフェイクファー、ユニークなプリント、色や質感の遊び心の組み合わせで、私たちは高級品の伝統的唯物論コンセプトに挑戦しています。
色は、ユニークで楽しい、スタイリッシュなステートメントピースを生成するために鮮やかと大胆を使用しています。
タイムレスな美しさ、上品素材、オリジナルデザインをメインコンセプトにするバルセロナの時計ブランドです。
優れたミニマルデザインに加えて、一つ一つ丁寧に手作りで仕上げているので、 各KYOMOウォッチは世界に唯一つのアイテムです。
東京コレクションは日本の古い時計にインスパイアされ、誕生しました。
ジャパンゴールド、ブラック、シルバーの３つのラインナップがあります。
それぞれのデザインにそれぞれの物語がありますが、ラグジュアリーでユニセックス、 ビンテージなデザインのため、仕事のオンモードにもオフモードにも、どの場面でも活用できます。
日本製のムーブメントを利用し、5 ATM耐水性と傷防止機能を持っているので、長く愛用できるアイテムです。
80％超えの決定率とスピード
過去52,500人月のマッチング実績を持ち、取引企業数は3,000社を超えます。
企業からの信頼が高いため、案件決定率とスピードが違います。
高額案件を多数保有
15年にわたる事業実績から、各企業との密な関係性があります。
ギークスだから優先的にご紹介できる独占案件を多数ご用意しています。
スキル向上の為の徹底フォロー
ただ案件をご紹介して終わりではなく、長期的な視点を持って
キャリアプランを実現するためのスキルアップのご提案も行います。
案件決定はもちろん、ライフサポートも充実
営業や書類作成の代行は当たり前。
確定申告対応から日々の小さな悩み相談まで、
一見すると”仕事に関係ない部分”も全力でサポートしています。
後継者探しに困ったら事業承継センター
※本サービスは新規事業提案制度から生まれたサービスで、
継続は一定の期間をもって判断されます
事業承継時にはどんな選択肢があるの？
事業承継を検討する際には、下図のように大きく４つの選択肢が存在します。
一昔前は、殆どの中小企業では親族、もしくは社長の右腕のような社員に引き継ぐことがメジャーな方法でした。
時代や状況の移り変わりに伴い、事業承継のスタイルも変わってきています。
「後継者問題の解決」
「従業員雇用の維持」
「創業者利益を得られる」
という理由から、M&Aによる承継が増えています。
しかし、仲介会社とのトラブルなどにより、うまく進まないケースも･･･。
事業承継総合センターではM&Aの品質担保や売主様に安心いただける様々な取り組みを行っています。
